Mô tả công việc
Chủ động tìm kiếm, săn đầu người (Headhunting) các vị trí quản lý kinh doanh, trưởng nhóm và chuyên viên tư vấn xuất sắc trong ngành bất động sản.
- Tổ chức các sự kiện ngày hội việc làm (Career Day), kết nối các trường đại học uy tín tuyển sinh viên tiềm năng.
- Phối hợp cùng team Marketing truyền thông thương hiệu nhà tuyển dụng (Employer Branding) trên LinkedIn, Facebook, TopCV.
Yêu cầu ứng viên
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng nội bộ hoặc headhunter chuyên mảng BĐS/Tài chính/Bảo hiểm.
- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên theo mô hình STAR chuyên nghiệp.
- Chủ động, giao tiếp tự tin và có network ứng viên rộng rãi trong giới sales BĐS.
Quyền lợi & Chế độ đãi ngộ
- Thu nhập: 15.000.000 – 22.000.000 VNĐ/tháng + Thưởng tuyển thành công mỗi nhân sự chất lượng.
Đối tượng tuyển dụng
- Độ tuổi từ 23 – 30 tuổi, nhanh nhẹn, khéo léo và giàu nhiệt huyết.
Thời gian & Địa điểm làm việc
Thứ Hai – Thứ Sáu (8h30 – 17h30), sáng Thứ Bảy (8h30 – 12h00).
Quy trình ứng tuyển
Các bước tuyển dụng chuẩn hóa và minh bạch tại Phoenix Real Estate